【招聘】新媒體運營

【工作內容】

1、負責媒體矩陣的搭建（微信、微博、抖音及其他媒體的日常運營及推廣工作）；

2、負責抖音、微博、微信等新媒體內容文案撰寫，產品價值的呈現(xiàn)，為粉絲持續(xù)提供優(yōu)質、高度傳播性的內容；

3、對產品進行賣點提煉，通過生動的場景、生活居住表述打動目標客戶；

4、根據(jù)各種案例、新聞、實景、干貨、熱點等素材進行內容創(chuàng)作，結合平臺粉絲調性周期性策劃線上活動，增強粉絲粘性；

5、負責公司線上網站更新及維護，分析運營數(shù)據(jù)，結合數(shù)據(jù)及用戶反饋制定并調整運營策略，提高用戶量、閱讀量和互動量；

6、拓展內外部合作渠道，整合資源，維護新媒體（行業(yè)媒體）和其他合作關系；

【崗位要求】

1、3年以上工作經驗，互聯(lián)網、廣告公司背景優(yōu)先，新聞、傳播、中文相關專業(yè)大專以上學歷優(yōu)先；

2、90后，有創(chuàng)造力、想象力、執(zhí)行力、主動性、學習能力、有責任心；

3、有過硬的文字寫作能力，文筆思路清晰及良好的創(chuàng)意能力，持續(xù)學習的空杯心態(tài)，有較強的網感；

4、有漲粉活動策劃經驗和實操經驗，能策劃主題活動，并將方案落地；

5、具備基礎的用戶思維和市場洞察能力，積極主動，具有合作精神和靈活應變能力，能獨當一面；

【福利待遇】

1、極具競爭力的性質待遇，入職后階段評估滿足直接漲薪幅度20-50%；

2、底薪+績效+年終獎+節(jié)日禮金，不定期激勵福利；

3、養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，免費入職體檢；

4、創(chuàng)業(yè)型公司，人性化工作制度，上班時間（9：00-12：00，14：00-18：00），支持彈性工作，加班報銷車費可調休，周末大小休；

5、優(yōu)秀者可獲得股權及期權激勵；

【企業(yè)優(yōu)勢】

1、創(chuàng)業(yè)型公司，晉升空間大，業(yè)內同領域剛成立3年公司本崗位優(yōu)秀者可達年入30+以上，我們預計3年內達到同體量；

2、團隊剛成立，創(chuàng)業(yè)型公司，但市場巨大，各級管理層，高管都虛位以待，你要不要成為元老？

3、團隊氛圍好，足夠優(yōu)秀的同事，這里沒有勾心斗角，只有背靠背的團隊；

4、與公司共成長，學習和工作同時進行，成為CEO都要具備的技能，在這里你可以擁有；

5、不談夢想，只談錢，這里一切均以結果為導向；直接按業(yè)績核算提成，收入能看得到的穩(wěn)定提升；

【企業(yè)簡介】

1、致墅建筑科技——由一群建筑師創(chuàng)立的高端鄉(xiāng)墅個性化定制設計產品公司，致力于營造鄉(xiāng)村美好品質生活，讓設計深度介入鄉(xiāng)村場景，全方位助力居住升級；為各類人群提供從設計、施工、裝飾的一站式鄉(xiāng)墅整體建造交付服務和生活場景解決方案。

2、致墅尊重每一位業(yè)主的地域文化和生活習慣，對于有定制需求的客戶，致墅力求為每一位業(yè)主定制出最符合地區(qū)生活習慣及審美的鄉(xiāng)墅，尊重文化和技術，打造最具有人文特色的家。業(yè)主無需參與設計、無需回家監(jiān)工，只需購買家具家電即可入住，打造國內回鄉(xiāng)建房新模式。

3、致墅堅持以“專注口碑，價值至上”為目標，深刻理解客戶需求與期望，在滿意度極低的建筑裝修領域，以全面的專業(yè)價值和客戶體驗來呈現(xiàn)令人滿意的服務。